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Détails du poste
Cadre de santé - CMPI - CATTPI Périnatalité
CDI
Réf. DS
Sallanches
Cadre de santé
20.10.2026

Le poste est à pourvoir pour les structures de pédopsychiatrie de Sallanches comprenant un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel, un Centre Médico Psychologique une unité Médico­Psychologique Psychiatrique de Périnatalité situé au sein des hôpitaux du pays du Mont Blanc ainsi qu'une Equipe mobile de Psychiatrie Périnatale à Bonneville. 


Description du poste

  • Participe, en collaboration avec le praticien référent et le cadre du pôle, à l'élaboration et la mise en œuvre du projet des unités médicales et en évalue les résultats. 
  • Organise l'activité des structures . 
  • Anime l'équipe soignante et coordonne les moyens en étant garant de la qualité des prestations et la sécurité des personnes et des biens. 
  • Rédige un rapport annuel d'activité. 


Activités principales et fonctions au sein des unités fonctionnelles sous sa responsabilité 

Organisation, coordination des soins : 

  • Participe à la cohésion du binôme médecin référent des unités fonctionnelles et cadre. 4 Se montre force de proposition pour les projets de l'unité au sein du pôle dont ceux de périnatalité. 
  • Assure avec le médecin responsable d'unité fonctionnelle la pérennisation de l'équipe mobile de psychiatrie périnatale. 
  • Assure une programmation hebdomadaire et journalière des activités à destination des usagers et/ou de leur famille. 
  • Assiste aux réunions cliniques et fixe des objectifs de soins dans le cadre du projet de l'unité, en mesure les résultats et évalue les performances individuelles et/ou collectives des agents sous sa responsabilité.
  • Organise et gère les liens entre les différents partenaires de la prise en charge des usagers. 
  • Gère l'information relative aux soins et aux activités paramédicales. 
  • Participe à la mise en place progressive du binôme d'accueil paramédical sur les premiers entretiens en lien avec le projet de soins du pôle


Communication / Information

  • Assure la transmission d'information. 
  • Travaille en collaboration avec ses collègues cadres, les établissements de santé du territoire. 
  • Participe aux réunions du pôle, aux diverses réunions institutionnelles dont celles de la direction des soins. 
  • Est l'interlocuteur privilégié des usagers et de leur familles si nécessaire ... 
  • Est l'interlocuteur privilégié avec les services supports. 


Management des Ressources Humaines

  • Gère les personnels paramédicaux, de rééducation, médico techniques et les agents de services hospitaliers 
  • Gère par délégation du directeur les professionnels socio-éducatifs (éducateurs spécialisés) 
  • Propose les profils de poste de son équipe, collabore au recrutement des personnes sous sa responsabilité . 
  • Anime les réunions de sa compétence (fonctionnement, organisation des congés ... ) 
  • Evalue, développe et valorise les compétences professionnelles des agents, identifie les besoins de formation 
  • Organise l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants 


Qualité / Sécurité

  • Responsable de la tenue du dossier de soins . 
  • Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, 
  • protocoles, réalisation d'audits, suivi d'indicateurs avec la cellule qualité. 
  • Coordonne et suit les prestations de maintenance et de logistique 


Capacités et compétences attendues

  • Positionnement marqué en lien avec ses missions dans le respect des règles institutionnelles. 
  • Travail en équipe cadre sous la responsabilité du cadre de Pôle . 
  • Management de projet et conduite du changement. 
  • Conduite de réunion.
  • Mobilisation et fidélisation de son équipe. 
  • Volonté de remise en question et actualisation de ses connaissances. 
  • Gestion et résolution de problèmes et situations conflictuelles.
  • Curiosité/ Ouverture d'esprit/ créativité.
  • Disponibilité/ Rigueur/ Méthode.


Les relations professionnelles

  • Hiérarchiques avec le cadre de pôle et le directeur des soins coordonnateur général. 
  • Fonctionnelles avec le chef de pôle, l'équipe médicale, psychologue et assistante sociale. 


Expérience souhaitée

  • Management d'équipe
  • Expérience et connaissance de la clinique psychiatrique et si possible pédopsychiatrique . 
  • Diplôme cadre de santé (Faisant fonction de cadre de santé accepté) 


Hygiène et prévention des risques

  • Respect des précautions standard pour tout soin, en tout lieu pour tout patient quel que soit son statut infectieux, et par tout professionnel de santé 
  • Respect de la tenue professionnelle 
  • Respect des prérequis de l'hygiène des mains : 
  • Ongles propres, courts sans vernis, ni faux ongles 
  • Mains et poignets dégagés, aucun bijou (montre, bague, alliance, bracelet). 
  • Manches courtes


Cadre de travail

  • Poste à temps plein ouvert aux titulaires et contractuels 
  • Temps de travail: forfait cadre 
  • Résidence administrative: Sallanches 
  • Amplitude horaire : du lundi au vendredi en fonction de la nécessité des missions, repos les WE et fériés 
  • Participation au tour des gardes (WE et fériés) des cadres de santé sur le site de La Roche sur
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