Description du poste

Dans un cadre de soin institutionnel groupal, l'activité du CATTGI se fonde sur le principe de la thérapie institutionnelle. Les tâches qui sont dévolues à l'ASH se réalisent en concertation avec les autres professionnels de l'équipe. 

• Coordination des prestations hôtelières (accueil, repas, collations) auprès des patients en veillant sur 
• leur bien-être et facilitation de la prise en soin par les soignants 
• Réalisation des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc .. ) en lien avec l'équipe soignante. 
• Participation aux réunions d'équipe et à la supervision.

Activités

• Accueil, aménagement de l'environnement (confort et sécurité des enfants) . 
• Assistance aux patients pour la réalisation de certains actes (déroulement ou rangement des activités, accompagnement aux toilettes ... ) en lien avec les soignants. 
• Contrôle de la qualité des produits.
• Dressage des préparations culinaires, contrôle des commandes, réchauffage, 
• Dressage des tables. 
• Entretien des locaux et traçabilité.
• Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité, et du matériel pédagogique et éducatif. 
• Gestion des stocks de produits, de matériel, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance de commande) en concertation avec l'équipe et le cadre. 
• Liens avec les différents services de l'établissement: cuisine, services techniques et logistiques, achats, administration, sécurité... 

Savoir-faire

• Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques/particulières, dans 
• son domaine de compétences. 
• Capacités à évaluer des besoins et à identifier les priorités . 
• Veiller au respect de la chaine du froid, de la remise en température des repas selon les protocoles d'hygiène et en assurer la traçabilité. 
• Participer à la préparation et à l'élaboration des journées exceptionnelles au sein de l'institution en direction des patients (accueil des partenaires et des parents, organisation logistique) . 
• Evaluer l'état de propreté des surfaces et proposer les travaux à réaliser. (Demande de ticket au cadre de l'unité) 
• Organiser et optimiser le stockage des produits, des matériels. 
• Veiller à la mise en sécurité des produits à risque 
• Veiller à la propreté des véhicules, à la gestion  des déchets, aux différentes activités supports. 
• Savoir utiliser l'outil informatique (logiciel Hestia, tickets ... ). Commande des repas en s'appuyant sur la liste des présences transmises par un professionnel de l'équipe (AMA). 

Savoir-être

• Ponctualité. 
• Esprit d'équipe, tact et discrétion vis-à-vis des patients, des soignants, des familles et partenaires. Respect du secret professionnel. 
• Faire preuve de bienveillance 

Hygiène et prévention des risques

• Respect des précautions standard pour tout soin, en tout lieu pour tout patient quel que soit son statut 
• infectieux, et par tout professionnel de santé 
• Respect de la tenue professionnelle 
• Respect des prérequis de l'hygiène des mains: 
• Ongles propres, courts sans vernis, ni faux ongles 
• Mains et poignets dégagés, aucun bijou (montre, bague, alliance, bracelet) . 
• Manches courtes 

Expérience et compétences souhaitées

• Expérience en secteur pédiatrique/psychiatrique/auprès des enfants 
• Formation complémentaire en hôtellerie/restauration, 

Cadre administratif

• Poste de remplacement 6 mois à 100% sur la base de 38h20 
• Résidence administrative : Vétraz-Monthoux 
• Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé.